Delad kunskap är dubbel glädje för dig och ditt företag

Kan kunskap och kompetens utveckla ett företag och göra det mer lönsamt? Baserat på vår erfarenhet av anpassade företagsutbildningar är svaret ett självklart ja! Företag som väljer att utbilda sin personal får arbetare som känner sig mer kompetenta, motiverade och trivs bättre på jobbet.

Delad kunskap är dubbel glädje för dig och ditt företag

Kan kunskap och kompetens utveckla ett företag och göra det mer lönsamt? Baserat på vår erfarenhet av företagsutbildning är svaret ett självklart ja! Företag som väljer att utbilda sin personal får arbetare som känner sig mer kompetenta, motiverade och trivs bättre på jobbet.

Vägen från snack till nyvunnen kunskap

Vår framgångsrika pedagogiska strategi, Blended Learning kombinerar det bästa av två världar – klassrumsundervisning och flexibiliteten som digitala resurser erbjuder. Vi skräddarsyr innehållet för varje utbildning och skapar möjlighet till engagerande klassrumsdiskussioner, praktiska övningar och uppgifter och interaktivt innehåll online på vår utbildningsplattform.

Vi utbildar inom: Ledarskap, ekonomi och inköp, el och automation, fastighet, kvalitet och arbetsmiljö, IT, kravutbildning, marknad, projektledning, teknik, underhåll m.m.

Vi tar en träff och kikar på nuläge och ert behov av utbildning. Var är ni nu och vad behöver ni bli bättre på?

Tillsammans med tilltänkt utbildare, fastställer vi utbildningens mål, syfte, innehåll och genomförande.

Utbildaren gör sig redo för att ta sig an deltagare och förbereder relevant och kvalitativt material baserat på satta mål och behov.

Utbildningen genomförs; digitalt och/eller fysiskt på plats hos företaget eller i Nercias lokaler.

Efter utbildningen genomförs en utvärdering med deltagarna. Resultatet återkopplas till företaget i ett uppföljningsmöte.

I ett uppföljningsmöte reflekterar vi över utbildningen och dess resultat. Här pratar vi även om fortsatt samarbete.

Kundcase

Upptäck hur vi hjälpt några av våra kunder med anpassade företagsutbildningar. Läs mer om våra öppna företagsutbildningar här.

Nästa steg för KD Solskydd var en ledningsgrupp

Nercia har fått vara en del av KD Solskydds stora utveckling och anpassat flera företagsutbildningar och varit en del i organisatoriska förändringar och även rekrytering av nya medarbetare. Det senaste uppdraget tillsammans med KD Solskydd har varit att hjälpa företaget att starta i gång en ledningsgrupp.

Läs mer om samarbetet med KD Solskydd här

Uppskattat ledarskapsprogram för platschefer och projektledare

– Ledarskapsprogrammet pågår under ett år och innehåller kunskapsblock så som personligt ledarskap, ledning, grupputveckling och kommunikation. Eftersom 71% av Sandås arbetsledning har tillsats via interna rekryteringar har det varit viktigt för oss att säkerställa att alla ges rätt förutsättningar och verktyg för ett framgångsrikt ledarskap, säger Sofie Grimsvik, verksamhetsutvecklare på Sandå Sverige.

Läs mer om ledarskapsprogrammet på Sandå Sverige

Anpassade utbildningsinsatser på Saab Dynamics i Karlskoga

I över två decennier har Saab Dynamics i Karlskoga samarbetat med Nercia för att kompetensutveckla sin personal. Genom anpassade företagsutbildningar inom bland annat ledarskap, arbetsmiljö och kravutbildning har anställda fått växa i sina roller.

Läs mer om hur vi anpassar utbildning för Saab Dynamics

Tappex Sweden satsar på personalens medarbetarskap

Företaget kände behov av utveckling och att växa tillsammans. Målet med utbildningen har varit att skapa plats för en bättre kommunikation och feedback mellan varandra. Samtidigt som man vill öka förståelsen för allas yrkesroller och lika värde på arbetsplatsen.

Läs mer om utbildningsinsatsen på Tappex Sweden

Fokus på utveckling av ledarskap och ledningsgruppen på GKN

Sedan 2021 har Nercia kompetensutvecklat cirka 600 anställda på GKN i fyra olika utbildningsinsatser; Processarbete med ledningsgruppen, ledarutveckling för samtliga chefer och ledare, ledarskap för teamledare och kvalitetsledare och medarbetarskapet. Hela organisationen har avsatt tid för att lyfta medarbetarnas engagemang och förtroende för företaget.

Läs mer om hur vi anpassar utbildning på GKN