Emma öppnar dörrarna för jobbsökande genom Rusta och matcha

18 oktober, 2023

I en värld där jobbsökandet ofta kan vara en komplicerad och utmanande resa, har Emma Andersson tagit rollen som både konsultchef och numera även handledare för tjänsten Rusta och matcha på Nercia. Rusta och matcha är Arbetsförmedlingens tjänst som hjälper deltagare att få stöttning i sin resa från arbetslöshet till en hållbar sysselsättning. Tillsammans med varje deltagare genomför Emma en kompetenskartläggning med syfte att skapa en plan med aktiviteter och insatser för att hitta antingen jobb eller utbildning.

Nercia erbjuder tjänsten Rusta och matcha på två orter i Sverige – Örebro och Stockholm. I Örebro coachar Emma just nu ett stort antal deltagare som alla kommit olika långt i sitt jobbsökande.

Individuellt schema för varje deltagare

Emma träffar sina deltagare varje vecka, antingen på distans eller fysiskt. I sin roll som handledare coachar hon och guidar deltagarna igenom deras jobbsökande och deras planerade aktiviteter. Ibland träffar hon flera deltagare samtidigt och går igenom till exempel intervjuteknik, vilka plattformar kan man registrera sitt CV på, kommunikation och personligt varumärke med mera. I dessa workshops kan deltagarna få tips på vad företag och rekryterare värdesätter och tittar på när de söker sin nästa medarbetare.

– Varje deltagare har sitt eget anpassade schema som vi gemensamt tagit fram. Varje vecka förväntas de ägna 40 timmar åt att söka jobb, skriva personliga brev och delta i samtal och gruppmöten. Ibland besöker vi även jobbmässor eller genomför studiebesök för att nätverka och skapa fler möjligheter att knyta värdefulla kontakter, berättar Emma.

Flera vägar till jobb eller utbildning genom Nercia

Enligt Emma, är en av fördelarna för deltagarna i Rusta och matcha, den nära kontakten med Nercia Bemanning som dagligen jobbar med bemanning och rekrytering av personal till olika företag.

– Vårt samarbete och kontaktnätverk på Nercia Bemanning gör det möjligt för mig att snabbt informera mina deltagare om lediga tjänster och pusha dom till att söka. Samtidigt kan jag rekommendera mina kollegor att överväga våra deltagare som passande kandidater för specifika jobb, delar Emma med sig.

Nercia har även ett stort utbud av yrkesutbildningar tillgängliga för deltagarna att välja mellan.

– Om jag märker att en deltagare saknar utbildning eller verkar intressera sig för att byta bana och utbilda sig till ett annat yrke, hjälper jag dom istället att anmäla sig till en av våra utbildningar, berättar Emma.

– Det är roligt när jag lyckas få mina deltagare att vidga sina vyer och våga utforska nya möjligheter. Har du som deltagare alltid jobbat inom samma bransch, finns det inget som håller dig tillbaka från att söka andra typer av jobb som kan passa dina intressen.

Emma har också fokus på sina konsulter

Förutom att handleda deltagare på Rusta och matcha, är Emma också konsultchef på Nercia Bemanning. I hennes roll som konsultchef har Emma ansvar för personal som hyrs ut till olika företag och är deras närmaste chef.



Kort om Rusta och matcha

Rusta och matcha är en tjänst för dig som är arbetssökande och behöver stöttning i att hitta ett jobb eller utbildning. Genom handledning via vald leverantör, kan deltagaren få hjälp med att uppdatera sitt CV och personligt brev, knyta kontakter och söka jobb. Deltagarna går via Arbetsförmedlingen och väljer själva vilken leverantör de vill få hjälp av. Tjänsten är i samarbete med Arbetsförmedlingen.

Läs mer om Rusta och matcha och hur du använder tjänsten här

Emmas fem tips för jobbsökandet:

1. Håll dig uppdaterad – Se till att ditt personliga brev och CV är aktuella när du söker jobb och att din profil på olika jobbportaler exempelvis Arbetsförmedlingen, LinkedIn och Nercias jobbportal.

2. LinkedIn – Använd dig av LinkedIn för att knyta kontakter, nätverka och söka efter din nästa möjlighet.

3. Vidga dina vyer – Våga testa att söka andra typer av jobb som du skulle kunna arbeta med.

4. Lev inte på gamla meriter – Det är bra att hålla sig uppdaterad genom ny kompetens eller genom att specificera sig och få spetskompetens inom ett visst område.

5. Nätverka – Ta varje tillfälle i akt att knyta kontakter och ta hjälp av vänner, familj eller gamla kollegor i ditt jobbsökande.

Senaste nytt från Nercia